(서울=뉴스1) 오현주 기자 = 서울시와 서울시 50플러스 재단은 올해 중장년층 4400명을 대상으로 '4050 직업 훈련'과 '디지털 직무 역량 강화' 프로그램을 진행한다고 13일 밝혔다.
'4050 직업훈련'은 중장년층 채용 수요가 있는 기업과 협력해 직무 교육을 제공하는 프로그램이다. 13일부터 약국 사무원, 스마트폰 활용 지도사, 승강기 유지 보수 인력 등 14개 과정을 시작으로 총 1320명을 순차적으로 모집한다.
서류와 면접 등 평가를 거쳐 훈련생으로 최종 선발되면 권역별 5개 캠퍼스(서부·중부·남부·북부·동부)에서 교육을 받는다.
약국 사무원, 품질 점검원 등 업체로 직접 취업이 연결되는 분야는 훈련 후 일자리 매칭을 지원한다. 산업 안전 관리사, 직업 상담사 등 실무 역량 강화 과정은 소정의 직무 훈련 시간을 이수한 후 자격증을 취득하거나 전문 자격증을 활용한 활동이 가능하다.
'디지털 직무 역량 강화' 훈련에서는 인공지능(AI)·빅데이터, 디지털마케팅, 스마트워크 등 최신 기술 분야를 다룬다.
훈련은 중급·고급 수준별 맞춤 교육으로 진행된다. 실습 중심 강의를 통해 수강생은 업무에 바로 적용할 수 있는 실무 역량을 기를 수 있다.
해당 프로그램은 13일부터 30개 과정에서 755명을 모집한다. 이어 연간 127개 과정에서 총 3070명을 순차적으로 선발한다.
이성수 서울시50플러스재단 사업 운영본부장은 "4050 직업 훈련과 디지털 직무 역량 강화 프로그램은 중장년층이 변화하는 직업 환경에서 역량을 갖추는 중요한 기반이 될 것"이라며 "권역별 5개 캠퍼스를 통해 고용 안정성과 경력 전환을 지원하고, 기업과의 협력을 통해 시너지를 창출하겠다"고 말했다.
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