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김영훈 "삼성 긴급조정권 꿈에도 생각못해…협력사 상생도 고민해야"

삼성전자 노사 성과급 협상이 총파업 직전 극적으로 타결된 것과 관련해, 김영훈 고용노동부 장관은 22일 "긴급조정권은 꿈에도 생각하지 않았다"며 대화 중심 해결 원칙을 강조했다.김 장관은 이날 MBC 라디오 '김종배의 시선집중'에 출연해 "노동부 장관 (입장에서는) 삼성전자 파업이 일어날 수 있다. 꿈도 못 꿀 일은 아니지 않나"라며 "(그런) 제 입장에서 제가 긴급조정권을 쓴다는 것이야말로 꿈에도 생각할 수 없는 일"이라고 강조했다. 이는 파

나혜윤 기자

'성과급' 노사 갈등 확산속…게임업계는 '파업 무풍지대'인 이유

삼성전자와 카카오 등 국내 대표 기업들이 노사 갈등으로 신음하고 있다. 반면 게임업계는 파업 사정권에서 벗어난 모습이다.업계는 과거 성과급 확대를 요구하며 파업을 단행했다 역풍을 맞은 사례와 전체적인 업황 부진이 맞물려 '파업 무풍지대'가 생겨났다고 분석한다.22일 게임업계에 따르면 엔씨 노사는 이달 13일 '평균 연봉 300만 원 인상'을 골자로 하는 임금·단체협약(임단협)을 체결했다.양측은 지난달 말 도출한 임단협 잠정 합의안을 그대로 확정

김민재 기자

파업 임박 카카오…"이러다 카톡 막히는거 아냐?"

카카오(035720)가 파업 기로에 섰다. 카카오 그룹 산하 4개 법인이 이미 쟁의권을 획득한 상태다. 카카오 본사도 지난 20일 집단행동에서 파업 찬반투표에 참여해 '파업찬성' 결론을 낸 상태다. 오는 27일 2차 조정이 결렬될 경우 카카오 본사를 포함한 5개 법인 공동 파업 가능성도 제기된다.다만 삼성전자와 같은 제조회사의 파업이 생산공정 중단이라면 카카오와 같은 IT기업의 파업은 전혀 다른 상황이기에 이용자의 불안과 궁금증도 커지고 있다.

이기범 기자, 신은빈 기자

"욕망과 욕망의 충돌"…노동장관이 밝힌 삼성전자 성과급 협상 막전막후

삼성전자(005930) 노사 성과급 협상이 총파업을 한시간 30여분 남겨두고 극적으로 타결된 가운데 막판 교섭을 주재한 김영훈 고용노동부 장관은 "사측 설득이 쉽지 않았다"면서 "욕망과 욕망이 충돌한 협상이었다"고 평가했다. 성과급 체계 개편을 둘러싼 복잡한 이해관계 때문에 기존 노사 교섭 방식만으로는 해법 찾기가 쉽지 않았다는 진단이다.김 장관은 이번 갈등을 "기술 혁신에 따른 부가가치 배분 문제"로 규정하며 사회적 논의 필요성을 강조하기도

나혜윤 기자

김영훈 노동장관, ILO 사무총장 면담…AI 전환 협력 확대

한국 정부가 인공지능(AI) 시대를 맞아 '사람 중심 전환'을 핵심 가치로 국제 협력 강화에 나섰다. 국제노동기구(ILO)와의 협력을 통해 기술 혁신과 노동권 보호를 동시에 추구하는 글로벌 기준 마련에 참여하겠다는 구상이다.김영훈 고용노동부 장관은 21일 질베르 웅보 ILO 사무총장을 만나 "사람을 위한 AI 전환(Human-centered AI transition)" 방향을 논의하고, 한-ILO 간 전략적 협력 강화 및 한국의 역할 확대 방안

나혜윤 기자

반도체 위기 속 '기계적 조정' 뭇매…삼성 협상서 한계 드러낸 중노위

삼성전자 노사 성과급 협상이 중앙노동위원회 사후조정 단계에서 결렬되면서 공적 조정기구의 역할 한계를 둘러싼 논란이 커지고 있다. 산업·경영 현실에 대한 고려보다 기계적 중립에 치우친 조정안이 결과적으로 노조 측에 무게를 실으며 사측 반발을 키웠다는 지적도 제기된다.21일 중앙노동위원회에 따르면 삼성전자 노사는 이날 정부세종청사에서 총파업을 앞두고 막판 사후조정을 진행했지만 끝내 합의에 이르지 못했다. 노조는 조정안을 수용했으나 사측이 받아들이지

나혜윤 기자

노사 신뢰 쌓은 노동장관, '깨진 판' 살렸다…구원투수로 등판해 협상 반전

삼성전자(005930) 반도체 생산라인이 멈춰 설 뻔한 파업 초읽기 상황에서, 노사가 극적으로 손을 맞잡았다. 총파업 돌입을 불과 몇 시간 앞두고 김영훈 고용노동부 장관이 막판 중재자로 직접 나서면서 교착 상태였던 협상이 전환점을 맞았다.중앙노동위원회 사후조정이 불성립되며 사실상 협상이 결렬된 직후 정부가 재차 개입해 대화 국면을 되살렸고, 이 과정에서 최종 합의로 이어지는 '막판 반전'이 이뤄졌다는 평가가 나온다.21일 정부 당국과 업계 등에

나혜윤 기자

노사 신뢰 쌓은 노동장관, '깨진 판' 살렸다…구원투수로 등판해 협상 반전

삼성發 'N% 성과급' 확산 예고…한국 경제 '초고비용 구조' 뇌관 우려

삼성전자 노사가 극적 타결로 총파업 위기를 피했지만, 이번 임금·성과급 합의가 산업계 전반의 'N% 성과급' 확산과 초고비용 구조 전환의 신호탄이 될 수 있다는 우려가 제기되고 있다. 성과급 제도화가 통상임금 확대와 인건비 급증으로 이어질 가능성이 있다는 지적이다.특히 SK하이닉스에 이어 삼성전자까지 영업성과 연동형 특별성과급 제도 도입에 합의하면서, 카카오·LG유플러스·HD현대중공업 등 다른 산업 노조의 유사 요구도 잇따를 가능성이 제기된다.

전민 기자, 김승준 기자

삼성發 'N% 성과급' 확산 예고…한국 경제 '초고비용 구조' 뇌관 우려

'성과급 파업' 불붙인 노란봉투법…협력사까지 번지면 산업계 초비상

삼성전자발(發) 성과급 갈등이 산업계 전반으로 번지고 있다. 반도체·조선·항공·철강 업종 곳곳에서 '영업이익 연동 성과급' 요구가 잇따르는 가운데, 원·하청 노조까지 가세하며 파업 전선이 확대하는 양상이다.특히 노동쟁의 범위를 넓힌 이른바 '노란봉투법'(개정 노동조합법) 시행 이후 경영상 판단 영역까지 쟁의 대상이 될 수 있다는 해석에 힘이 실리면서, 산업계에서는 '성과급 분쟁'이 기업 경영과 공급망 전체를 흔드는 구조적 리스크로 번질 수 있다

이정현 기자

총파업 직전 극적 타결…삼성 노사, 6시간 마라톤 협상 끝 합의(종합)

삼성전자 노사가 총파업 돌입을 불과 몇 시간 앞두고 극적으로 잠정 합의안을 도출했다. 김영훈 고용노동부 장관이 직접 중재에 나선 끝에 협상이 타결되면서 노조가 예고했던 총파업도 일단 유보됐다.삼성전자 노사는 20일 오후 10시 44분 경기고용노동청에서 2026년 성과급 관련 잠정 합의안에 서명했다. 이번 합의는 중앙노동위원회 사후조정 결렬 이후 반나절 만에 재개된 교섭에서 약 6시간에 걸친 마라톤 협상 끝에 이뤄졌다.핵심 쟁점은 성과급 재원 배

나혜윤 기자, 김진희 기자, 양새롬 기자, 박기호 기자, 김승준 기자, 유재규 기자

김영훈 "삼성 긴급조정권 꿈에도 생각못해…협력사 상생도 고민해야"

'성과급' 노사 갈등 확산속…게임업계는 '파업 무풍지대'인 이유

파업 임박 카카오…"이러다 카톡 막히는거 아냐?"

"욕망과 욕망의 충돌"…노동장관이 밝힌 삼성전자 성과급 협상 막전막후

김영훈 노동장관, ILO 사무총장 면담…AI 전환 협력 확대

반도체 위기 속 '기계적 조정' 뭇매…삼성 협상서 한계 드러낸 중노위

노사 신뢰 쌓은 노동장관, '깨진 판' 살렸다…구원투수로 등판해 협상 반전

삼성發 'N% 성과급' 확산 예고…한국 경제 '초고비용 구조' 뇌관 우려

'성과급 파업' 불붙인 노란봉투법…협력사까지 번지면 산업계 초비상

총파업 직전 극적 타결…삼성 노사, 6시간 마라톤 협상 끝 합의(종합)

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