고용노동

외국인 노동자 폭행 '엄정 대응'…노동부, 특별감독 착수

외국인 노동자 폭행 사건이 발생하자 정부가 즉각 특별근로감독에 착수했다. 고용노동부는 24일 인천 서구 침구 제조업 사업장에서 발생한 폭행 사건과 관련해 사실관계 확인과 피해자 보호를 위해 전담팀을 투입하고, 노동관계법 위반 여부에 대해 엄정 대응하겠다고 밝혔다.노동부에 따르면 김영훈 장관은 이날 해당 사건의 조속한 해결과 엄정 대응을 위해 즉시 특별근로감독에 착수할 것을 지시했다.이에 따라 관할 관서인 중부지방고용노동청 인천북부지청은 전담팀을
외국인 노동자 폭행 '엄정 대응'…노동부, 특별감독 착수

고유가 대응 '유연근무' 확산…정부, 장려금·컨설팅 지원 강화

중동 정세 불안에 따른 고유가 상황이 이어지면서 기업들의 유연근무 도입이 확산하고 있다. 출퇴근 시간 분산을 통한 에너지 절감과 교통 혼잡 완화 효과가 주목받는 가운데, 정부도 중소기업의 비용 부담을 낮추는 지원에 나섰다.고용노동부와 국토교통부 대도시권광역교통위원회는 24일 서울고용노동청에서 유연근무 활성화를 위한 기업 간담회를 열고, 고유가 대응을 위한 민관 협력 방안을 논의했다.이날 간담회에는 김영훈 노동부 장관과 김용석 대광위 위원장을 비
고유가 대응 '유연근무' 확산…정부, 장려금·컨설팅 지원 강화

정부, 대전·대구·광주·울산 등 창업도시 10곳 육성…"스타트업 열풍 확산"

정부가 대전·대구·광주·울산을 중심으로 지역을 창업 거점으로 키우고 전국 10곳의 '창업도시'를 조성한다.전국민 창업 오디션을 통해 창업가를 발굴하고, 비수도권 투자 확대와 규제 특례, 딥테크 육성까지 묶어 스타트업 열풍 확산을 추진한다.일자리 창출 방식을 '찾는 것'에서 '만드는 것'으로 전환하겠다는 전략이다.정부는 24일 정부서울청사에서 구윤철 부총리 겸 재정경제부 장관 주재로 '비상경제본부회의 겸 국가창업시대 전략회의'를 열고 이 같은 내
정부, 대전·대구·광주·울산 등 창업도시 10곳 육성…"스타트업 열풍 확산"

난임 치료 유급휴가 2일→4일로 늘어난다…남녀고용평등법 개정

난임 치료를 위한 유급 휴가일이 현행 2일에서 4일로 확대된다. 난임 치료 부담 완화와 일·가정 양립 지원 강화를 위한 조치로, 정부는 노동자의 치료 접근성을 높이는 효과가 있을 것으로 기대하고 있다.고용노동부는 24일 이같은 내용을 담은 '남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률'(남녀고용평등법) 개정안이 국회 본회의를 통과했다고 밝혔다.사업주는 근로자가 인공수정 또는 체외수정 등 난임 치료를 받기 위하여 난임 치료 휴가를 청구하는 경우
난임 치료 유급휴가 2일→4일로 늘어난다…남녀고용평등법 개정

카카오게임즈, 비포괄 임금제 전환…시간 외 근무수당 별도 지급

카카오게임즈(293490)가 이달 초 비포괄 임금제 체제로 전환했다. 이에 따라 임직원은 연봉과 별개로 시간외 근무 수당을 수령한다.23일 게임업계에 따르면 카카오게임즈는 최근 노사 간 임금 교섭을 통해 4월 1일 기존 연장근로 사전합의제(고정 OT제)를 폐지하고 비포괄 임금제를 도입했다.기존 연장근로 사전합의제 체제에서는 사전에 합의된 연장근로 시간을 초과해야만 수당을 지급했다.비포괄 임금제 시행 이후에는 연봉에 연장·야간·휴일근로 수당을 미
카카오게임즈, 비포괄 임금제 전환…시간 외 근무수당 별도 지급

노동부, 감독관 교육 전면 개편…현장형·수사역량 강화

고용노동부가 노동감독관 대규모 증원과 지방정부로의 감독권 이양에 대비해 교육체계를 전면 개편한다. 이론 중심 교육에서 벗어나 실제 사건 처리 역량을 키우는 현장형 교육으로 전환해 신규 감독관이 배치 즉시 업무를 수행할 수 있도록 한다는 계획이다.노동부는 23일 서울 커뮤니티마실에서 '신규 감독관 교육혁신 공개발표회'를 개최했다.이번 행사는 최근 노동감독체계를 둘러싼 구조적 변화에 대응해 신규 감독관 교육과정을 전면 개편한 내용을 공개하고 현장
노동부, 감독관 교육 전면 개편…현장형·수사역량 강화

"주38시간 도입했더니" 이직률 63%→11%로 '뚝'…일터혁신 사례

근로시간 단축과 유연근무제 도입 등 일터혁신을 통해 이직률을 크게 낮춘 기업 사례가 공유됐다. 고용노동부와 노사발전재단은 23일 '일터혁신 사례공유 포럼'을 열고 시간복지와 공정한 평가체계 도입으로 조직 안정성과 생산성을 동시에 높인 기업 사례를 발표했다.일터혁신 사례공유 포럼은 기업의 노사, 학계 전문가, 컨설턴트 등 다양한 이해관계자가 한자리에 모여 일터혁신을 주제로 사례를 공유하고 발전방안을 논의하는 자리이자, 지역·산업 단위 일터혁신 성
"주38시간 도입했더니" 이직률 63%→11%로 '뚝'…일터혁신 사례

김영훈 "자영업자도 종속되면 노동자"…화물연대 '노봉법' 적용 여지 시사

고용노동부가 화물연대 조합원을 개인사업자로 규정하며 노란봉투법(개정 노동조합법) 적용 대상이 아니라는 기존 입장을 유지해온 가운데, 김영훈 노동부 장관이 "형식보다 실질적 지배·종속 관계가 중요하다"며 노란봉투법 적용 판단 기준과 맞닿아 있는 노동자성 인정 가능성을 시사했다.김 장관은 23일 SBS 라디오 '김태현의 정치쇼'에 출연해 "형식적으로는 자영업자라 하더라도 경제적으로 종속된 관계라면 노동자로 볼 수 있다는 판례가 있다"며 "형식보다
김영훈 "자영업자도 종속되면 노동자"…화물연대 '노봉법' 적용 여지 시사

노동부, 지역-산업 인력양성 협업 강화…AI 대응 체계 구축

지역과 산업을 잇는 인적자원개발 협업이 본격화된다. 고용노동부와 한국산업인력공단은 지역 인적자원개발위원회(RSC)와 산업별 인적자원개발위원회(ISC) 간 협력을 강화하기 위한 통합 워크숍을 열고, AI·디지털 전환에 대응한 인력양성 과제를 논의했다고 23일 밝혔다.노동부와 공단은 이날부터 이틀간 경주에서 '2026년 인적자원개발 통합 워크숍'을 개최한다. 이번 행사에는 전국 17개 지역 인자위(RSC)와 21개 산업별 인자위(ISC) 전담자 2
노동부, 지역-산업 인력양성 협업 강화…AI 대응 체계 구축

고용정보원 20주년…AI '고용 내비게이션' 전환 선언

한국고용정보원이 개원 20주년을 맞아 인공지능(AI)을 기반으로 한 고용서비스 전환에 나선다. 고용 빅데이터와 통합 플랫폼 '고용24'를 바탕으로 구직자와 기업을 정교하게 연결하는 '지능형 고용 내비게이션' 체계를 구축하겠다는 구상이다.고용정보원은 23일 충북 음성 본원에서 고용노동부 등 유관기관 주요 인사와 임직원이 참석한 가운데 '개원 20주년 기념식 및 미래 전략 선포식'을 개최했다.고용정보원은 개원 20주년을 맞아, 인공지능(AI)을 전
고용정보원 20주년…AI '고용 내비게이션' 전환 선언

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