4월 공고 부처별 개방형 직위(인사혁신처 제공) © 뉴스1

인사혁신처(처장 황서종)는 내달 1일 전문성과 역량을 갖춘 인재를 정부 국·과장 직위에 임용하는 '4월 개방형 직위 공개모집 계획'을 공고한다고 31일 밝혔다.

이번에 공모하는 개방형직위는 총 14개다. 실·국장급 고위공무원단은 △국민권익위원회 상임위원 △보건복지부 감사관 △인사혁신처 인재정보기획관 △조달청 조달품질원장 △통계청 호남지방통계청장 등 5개 직위다. 과장급은 △과기부 중앙전파관리소 전주전파관리소장 △과기부 우정사업본부 부산지방우정청 부산연제우체국장 △관세청 규제개혁법무담당관 △법무부 서울동부구치소 의료과장 △법제처 사회문화법제국 법제관 △산업부 국가기술표준원 제품안전정보과장 △식약처 국제협력담당관 △행안부 국립재난안전연구원 재난정보연구실장등 9개 직위다.

이 중 △인재정보기획관 △국립재난안전연구원 재난정보연구실장 △식약처 국제협력담당관 △규제개혁법무담당관 등 4개 직위는 경력개방형직위로 민간 출신만 지원할 수 있다.

개방형직위에 임용되는 임기제 공무원은 3년간 최초 임기가 보장된다. 성과가 우수한 경우 총 5년 범위에서 임기 연장도 가능하고, 5년을 채웠더라도 탁월한 성과를 창출한 경우 정년이 보장된 일반직 공무원으로 전환도 가능하다.

이정민 인사혁신국장은 "앞으로도 민간 우수인재가 공직에 안착해 성과를 낼 수 있도록 제도적 지원을 더욱 강화할 계획"이라고 밝혔다.

4월 개방형직위에 대한 자세한 사랑은 나라일터와 부처 홈페이지 모집공고에서 확인할 수 있다.


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