세월호 특조위 회의 중 발언하고 있는 이석태 위원장. /뉴스1 © News1 유승관 기자

4·16세월호참사특별조사위원회(특조위)는 최근 불거진 이석태 위원장 등의 '채용 절차 독재'와 '시민단체 대거 발탁' 등 의혹에 대해 채용은 관련 규칙과 인사혁신처 협의 내용에 따라 이뤄진 것으로 "아무런 문제가 없다"고 15일 해명했다.

특조위는 이날 보도자료를 통해 "최근 진행된 별정직공무원 채용은 지난 5월 17명의 위원 중 16명이 참석한 가운데 열렸던 6차 회의에서 이석태 위원장과 조대환 부위원장 등 13명 위원의 찬성으로 제정된 인사규칙에 근거해 진행했다"고 밝혔다.

인사규칙에 따라 과반수 이상이 외부 민간 출신이 되도록 심사위원들을 구성했고 합격자들은 심사위원회의 공정한 서류심사와 면접 과정을 거쳐 선정했다는 게 특조위 주장이다.

특조위는 "임용 절차 및 실제 과정에 대해서는 외부 3개 부처에서 온 인사 담당자로 구성된 채용점검위원회의 검증을 거쳤으며 이미 문제없다는 통보를 받았다"고 덧붙였다.

선박·해양 전문가를 채용하지 않았다는 주장에 대해 특조위는 "해양선박 6급 2명, 7급 1명을 선발할 계획으로 채용공고를 냈지만 해양선박 6급에 1명, 7급에 0명이 응시해 관련규정에 근거해 재공고했고 추가 채용할 예정"이라고 설명했다.합격자 중 시민단체 출신이 대거 포함돼 있다는 주장에 대해서는 "합격자들의 경력은 학계(8명·25.8%), 사회단체(7명·22.6%), 변호사 및 회계사(5명·16.1%), 조사관(3명· 9.7%), 공무원(2명·6.5%), 언론인(2명·6.5%) 등 다양하다"고 주장했다.

그러면서 "합격자들은 객관적이고 공정한 선발을 거쳐 선발됐으며 위원장을 비롯한 특조위 구성원 그 누구도 개입하지 않았다"고 강조했다.

지난달 별정직 공무원 채용 공고를 낸 특조위는 서류심사·면접 등을 거쳐 최근 31명에게 최종합격 통보를 했다. 이들은 신체·신원 검사 뒤 다음주 쯤 특조위 직원으로 채용될 예정이다.

앞서 지난 13일 조대환 특조위 부위원장은 상임위원들에게 보낸 '세월호 특조위는 해체되어야 한다'는 제목의 이메일에서 "민간 별정직 채용 절차는 위원장이 독재했고 결과는 사회단체 출신으로 채워 특조위의 독립성이 없어졌다"고 주장했다.

조 부위원장은 지난달 26일부터 위원장 사퇴와 특조위 해체를 주장하며 '결근 투쟁'을 벌이고 있다.

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