"상황 안 좋다"…올해 추석 상여금 지급 예정 기업 47.7% '역대 최소'
사람인, 470개 기업 대상 조사…2012년 조사 이후 최소
상여금 평균 지급액 66만5600원…선물은 8만1000원
- 이정후 기자
(서울=뉴스1) 이정후 기자 = 사람인(143240)은 기업 470개 사를 대상으로 '추석 상여금 지급 계획'을 조사한 결과 47.7%가 '지급할 계획이 있다'고 응답했다고 9일 밝혔다. 2012년부터 실시한 사람인 자체 조사 중 역대 가장 낮은 수치다.
조사 결과 올해 추석 상여금을 지급하지 않는 기업들은 '선물 등으로 대체하고 있어서'라고 응답한 비율이 40.7%(복수응답)로 가장 높았다.
그 뒤를 이어 △사정상 지급 여력이 없어서(28%) △명절 상여금 지급 규정이 없어서(24%) △위기경영 중이어서(17.5%) △상반기 목표를 달성하지 못해서(9.8%) 등으로 나타났다.
올해 상여금을 지급하지 않는 기업의 18.3%는 지난해 상여금을 지급했다고 답해 경영 실적이나 운영 전략 변화로 상여금 지급을 포기한 것으로 나타났다.
상여금을 지급하는 기업의 경우 평균 지급액은 66만 5600원이었다. 이들 기업은 상여금을 지급하는 이유로 '직원들의 사기를 높이기 위해서'(54.9%)를 가장 많이 선택했다.
이어 △정기 상여금으로 규정돼 있어서(37.1%) △직원들의 애사심을 높이기 위해서(20.5%) △추석 비용 부담을 줄여주기 위해서(10.7%) 등의 답변이 이어졌다. '상반기 실적이 좋아서'(4.5%)라거나 '경영 상황이 나쁘지 않거나 회복세여서(3.1%)라는 응답도 소수 있었다.
상여금 대신 추석 선물을 지급하는 기업은 78.3%로 집계됐다.
평균 선물 비용은 8만 1000원으로 선물 품목은 △햄·참치 등 가공식품(45.1%) △배·사과 등 과일류(21.5%) △한우 갈비 등 육류(15.8%) △홍삼 등 건강보조식품(10.1%) △화장품 등 생활용품(7.6%) 등 식품류가 많았다.
선물을 지급하지 않는 기업들은 그 이유로 △상황이 안 좋아 지출 감소가 필요해서(40.2%) △상여금을 주고 있어서(39.2%) △위기 상황이라는 인식을 주기 위해서(23.5%) 순으로 응답했다.
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